【龙口新闻】职工带薪休假纳入企业年检

近日，龙口市人社局、发改局、旅游局、文明办联合转发省、烟台《关于进一步落实企业职工带薪年休假制度的通知》要求,将企业落实职工带薪年休假制度执行情况，纳入企业劳动保障年检。
　　
《通知》指出，各企业、民办非企业单位和有雇工的个体工商户等用人单位，均应按照《职工带薪年休假条例》、《企业职工带薪年休假实施办法》等规定，制订职工带薪年休假制度，保障职工带薪年休假权利。年休假期间，职工享受与正常工作期间相同工资收入。
　　
用人单位不安排职工休年休假，又不依照规定支付未休年休假工资报酬，人力资源和社会保障部门将按有关规定予以处罚；拒不执行支付未休年休假工资报酬、赔偿金行政处理决定的，由人力资源和社会保障部门申请人民法院强制执行。