【龙口新闻】市人社局双管齐下应对“最难就业季”

近日，东莱街道孟先生忙得不亦乐乎，原来他去年开业的汽车美容店生意做得红红火火，这不，他正四处筹划在城区开一家分店，扩大生意规模。“我事业的转折点是从去年参加市人社局的就业培训开始的。”孟先生笑容灿烂地说。帮扶失业职工再就业是市人社局近年来统筹城乡就业，推进民生工程的内容之一。

近年来，随着就业压力日益增加，尤其是今年出现的“最难就业季”，市人社局以实行就业优先战略和更加积极的就业政策为主基调，坚持扩大就业与稳定就业并举，全力推动我市群众实现更加充分和更高质量的就业。“在用人单位中，加强就业政策的宣传，从而积极引导就业。”市人社局相关负责人表示。为此，他们充分利用政府宏观调控、市场双向配置以及财政、税收、金融等扶持政策和手段，全面落实就业优惠政策，大力扶持小微型企业，引导企业设置更多岗位以吸纳就业。截至目前，我市新增城镇就业5972人，农村富余劳动力转移就业2263人。

浓厚的创业文化氛围对推动一个地方的就业起着重要作用。近年来，市人社局通过实施“龙口市大学生创业引领计划”，组织“创业之星”评选活动，健全完善创业孵化基地等措施，为创业者提供项目、融资、场地、培训、指导等“一站式”服务，培育具有龙口特色、符合龙口实际的创业文化。

大学生作为就业重点人群，被市人社局列入重点扶持对象。通过统筹实施高效毕业生“三支一扶”等计划，引导毕业生到基层和中小企业就业。同时，继续完善就业困难人员和零就业家庭扶持就业长效机制，多渠道开发公益性岗位，扶持“4050”等困难群体就业，并取得显著成效，目前共促成毕业大学生就业529人，帮扶困难群体再就业392人，建立家庭困难毕业生就业基地5处。

此外，就业培训是提升就业者能力的重要渠道，市人社局围绕全市支柱产业、新兴产业发展，建立了重点企业用工调查机制，以企业需求为导向，全力推进就业技能培训和岗位提升培训进企、下乡、入校，不断提高劳动者职业素质，缓解就业结构性矛盾，今年来共组织失业人员技能培训560人，农村富余劳动力转移培训1750人。